- Nào, chúng ta khoan hãy bàn về vấn đề lỗi của ai.Trước tình trạng đó, sếp của James bảo anh nên giao bớt việc cho các nhân viên cấp dưới.Nhưng càng về cuối tuần, khó khăn cốt lõi càng hiện ra rõ rệt.Nếu anh hỏi lại cho rõ có làm sếp đánh giá thấp năng lực của mình không? Trong giây lát, James chợt thấu hiểu tâm trạng trước đây của các nhân viên cấp dưới mỗi khi được anh giao việc.Vậy cậu đã làm gì để ổn định trở lại?Thế nhưng làm thế nào có thể xác định phạm vi thẩm quyền cho các nhân viên của mình? Phải chăng cũng có nhiều mức độ, phạm vi thẩm quyền khác nhau? Anh nghĩ đến Josh và Jennifer, và về những công việc mà anh sẽ giao cho các nhân viên của mình.- Tôi nghĩ mình đã hiểu, nên sẽ không làm phiền ông nữa.Nhưng càng về cuối tuần, khó khăn cốt lõi càng hiện ra rõ rệt.Đặc tính cơ bản của con người là "Chúng ta luôn sẵn sàng đón nhận những điều mới lạ và khó khăn hơn nếu trước đó ta đã đạt được một số thành công nhất định".- Không sao, anh cứ tiếp tục đi.
